Découvrez nos formations, de niveau 3 à niveau 5, réalisables en alternance et/ou en intensif.
Pour plus d’informations sur les prérequis, les différentes modalités et les tarifs, cliquez sur la formation souhaitée.

Coordinateur·trice
médical·e

Niveau 5
En alternance

Plus d’informations sur cette formation

Véritable pilier au sein des structures de santé, le·la coordinateur·trice médical·e organise et supervise les activités administratives et logistiques d’un service médical ou médico-social. Il·elle assure la coordination entre les professionnel·le·s de santé, les patient·e·s et les partenaires externes, en veillant à la qualité et à la fluidité des parcours de soins.

La formation permet de développer des compétences solides en gestion administrative des établissements de santé, en coordination des équipes médicales, et en communication professionnelle adaptée à un environnement exigeant. Les apprenant·e·s apprendront à élaborer des plannings, organiser des réunions de coordination, gérer les dossiers médicaux dans le respect des normes réglementaires, et à assurer un rôle central dans la continuité des soins.

Cette formation vous permettra d’obtenir un titre professionnel de Coordinateur·trice Médical·e, titre RNCP de niveau 5, délivré par le Ministère du Travail du Plein emploi et de l’Insertion.

Taux de réussite : NC
Nous envoyons des questionnaires pour récolter des données, sur une base déclarative, afin d’informer sur les taux d’insertion dans l’emploi (comprenant le métier visé) en sortie de formation. Lors de cette année 2024, l’absence de session et/ou de retour des candidat·e·s à l’examen de cette formation ne permet pas de les communiquer.

Secrétaire assistant·e médico-social·e

Niveau 4
En alternance ou en intensif

Plus d’informations sur cette formation

Le·la secrétaire assistant·e médico-social·e est l’interlocuteur·trice privilégié·e des patient·e·s, des familles et des professionnel·le·s de santé. Il·elle assure l’accueil, le suivi administratif et la gestion des dossiers médicaux dans des structures variées telles que des cabinets médicaux, des hôpitaux ou des établissements médico-sociaux.

La formation aborde les techniques d’accueil et de communication en milieu médical, la gestion des agendas et des dossiers patients, ainsi que l’utilisation des outils bureautiques spécifiques. Une attention particulière est portée à la maîtrise du vocabulaire médical, au respect du secret professionnel, et à la coordination avec les équipes soignantes. L’objectif est de former des professionnel·le·s capables de garantir un suivi administratif rigoureux tout en assurant un accueil bienveillant et efficace.

Cette formation vous permettra d’obtenir un titre professionnel de Secrétaire Assistant·e Médico- Social·e , titre RNCP délivré par le ministère du travail de Niv 4.

Taux de réussite : 86% sur l’année 2024
À la fin de leur formation, sur l’ensemble des candidat·e·s ayant passé l’examen pour ce titre – et ayant consenti à nous communiquer leurs données sur une base déclarative :
47% ont déclaré être en poste (90% dans le métier visé)
8% ont déclaré poursuivre leurs études
(chiffres sur l’année 2024)

négociateur·trice technico-commercial·e

Niveau 5
En alternance

Plus d’informations sur cette formation

Spécialiste de la vente de solutions techniques, le·la négociateur·trice technico-commercial·e intervient auprès d’une clientèle professionnelle pour identifier les besoins, proposer des produits ou services adaptés et conclure des ventes à forte valeur ajoutée. Il·elle combine des compétences techniques et commerciales pour répondre aux attentes d’un marché exigeant.

La formation prépare les apprenant·e·s à mener une prospection efficace, à analyser les besoins spécifiques de leurs client·e·s, et à concevoir des offres sur mesure. Elle développe également les compétences en négociation commerciale, en suivi de portefeuille client, et en veille concurrentielle. Le volet technique permet d’acquérir une compréhension approfondie des produits ou services vendus, afin de conseiller au mieux les client·e·s et d’apporter des solutions concrètes.

Cette formation vous permettra d’obtenir un titre professionnel de Négociateur·trice Technico-Commercial·e, titre RNCP délivré par le ministère du travail de Niv 5.

Taux de réussite : 77% sur l’année 2024
À la fin de leur formation, sur l’ensemble des candidat·e·s ayant passé l’examen pour ce titre – et ayant consenti à nous communiquer leurs données sur une base déclarative :
33% ont déclaré être en poste (100% dans le métier visé)
33% ont déclaré poursuivre leurs études
(chiffres sur l’année 2024)

manager d’unité marchande

Niveau 5
En alternance

Plus d’informations sur cette formation

Le·la manager d’unité marchande pilote une unité commerciale, comme un rayon, une boutique ou un espace de vente. Il·elle encadre l’équipe, gère les stocks, veille à l’atteinte des objectifs et met en œuvre des actions pour dynamiser les ventes et optimiser la rentabilité de l’espace.

Cette formation permet de maîtriser la gestion opérationnelle d’un point de vente, depuis l’organisation de l’espace jusqu’au management des équipes. Les apprenant·e·s apprendront à analyser les indicateurs de performance, à mettre en place des actions commerciales ciblées, à optimiser la gestion des stocks, et à assurer un service client de qualité. L’aspect humain est également central, avec des modules consacrés au leadership, à la motivation des équipes et à la gestion des conflits.

Cette formation vous permettra d’obtenir un titre professionnel de Manager d’Unité Marchande, titre RNCP délivré par le ministère du travail de Niv 5.

Taux de réussite : 73% sur l’année 2024
À la fin de leur formation, sur l’ensemble des candidat·e·s ayant passé l’examen pour ce titre – et ayant consenti à nous communiquer leurs données sur une base déclarative :
17% ont déclaré être en poste (100% dans le métier visé)
33% ont déclaré poursuivre leurs études
(chiffres sur l’année 2024)

COnseiller·ère de vente

Niveau 4
En alternance

Plus d’informations sur cette formation

Le·la conseiller·ère de vente est un·e expert·e de la relation client. Il·elle accompagne les client·e·s dans leurs achats, valorise les produits ou services, et contribue activement à la dynamique commerciale de son point de vente. Il·elle représente l’image de l’entreprise et participe à la fidélisation de la clientèle.

La formation met l’accent sur le développement des compétences en techniques de vente, en argumentation commerciale et en gestion de la relation client. Les apprenant·e·s découvrent également les principes du merchandising, la gestion des stocks, et les outils numériques utilisés en boutique. Une attention particulière est portée à l’accueil, au comportement professionnel, et à l’adaptation aux différents profils de client·e·s pour garantir une expérience d’achat optimale.

Cette formation vous permettra d’obtenir un titre professionnel de Conseiller·ère de vente, titre RNCP délivré par le ministère du travail de Niv 4.

Taux de réussite : 100% sur l’année 2024
À la fin de leur formation, sur l’ensemble des candidat·e·s ayant passé l’examen pour ce titre – et ayant consenti à nous communiquer leurs données sur une base déclarative :
0% ont déclaré être en poste (0% dans le métier visé)
100% ont déclaré poursuivre leurs études
(chiffres sur l’année 2024)

employé·e COMMercial·e

Niveau 3
En alternance

Plus d’informations sur cette formation

L’employé·e commercial·e joue un rôle clé dans la bonne tenue d’un point de vente et dans la satisfaction des client·e·s. Présent·e sur le terrain, il·elle assure la mise en rayon des produits, participe à la gestion des stocks, veille à l’attractivité des espaces de vente et contribue au bon déroulement des opérations commerciales.

Au cours de la formation, l’apprenant·e développe des compétences en techniques de mise en rayon, en gestion de la relation client, en organisation d’un espace de vente et en application des consignes de sécurité. L’objectif est de former des professionnel·le·s réactif·ve·s, organisé·e·s et à l’écoute, capables de s’adapter aux exigences d’un environnement commercial dynamique.

Cette formation vous permettra d’obtenir un titre professionnel d’Employé·e commercial·e, titre RNCP délivré par le ministère du travail de Niv 3.

Taux de réussite : 100% sur l’année 2024
À la fin de leur formation, sur l’ensemble des candidat·e·s ayant passé l’examen pour ce titre – et ayant consenti à nous communiquer leurs données sur une base déclarative :
0% ont déclaré être en poste (0% dans le métier visé)
100% ont déclaré poursuivre leurs études
(chiffres sur l’année 2024)

assistant·e ressources humaines

Niveau 5
En alternance ou en intensif

Plus d’informations sur cette formation

L’assistant·e ressources humaines contribue à la gestion administrative du personnel et au suivi des procédures RH au sein d’une entreprise. Il·elle intervient dans des domaines variés : recrutement, formation, gestion des dossiers du personnel, paie ou encore communication interne.

Tout au long de la formation, l’apprenant·e acquiert les connaissances nécessaires en droit du travail, en gestion administrative, et en outils RH. Il·elle apprend à participer à la mise en œuvre des processus RH, à produire des documents fiables, à utiliser des logiciels spécifiques, et à garantir la qualité de service auprès des salarié·e·s et des managers.

Cette formation vous permettra d’obtenir un titre professionnel d’Assistant·e Ressources Humaines, titre RNCP délivré par le ministère du travail de Niv 5.

Taux de réussite : 90% sur l’année 2024
À la fin de leur formation, sur l’ensemble des candidat·e·s ayant passé l’examen pour ce titre – et ayant consenti à nous communiquer leurs données sur une base déclarative :
0% ont déclaré être en poste
80% ont déclaré poursuivre leurs études
(chiffres sur l’année 2024)

assistant·e commercial·e

Niveau 5
En alternance

Plus d’informations sur cette formation

L’assistant·e commercial·e est un·e collaborateur·trice clé du service commercial. Il·elle assure le lien entre les équipes commerciales, les client·e·s et les autres services de l’entreprise. Son rôle est d’organiser les démarches commerciales, de suivre les dossiers clients et d’apporter un appui administratif à la force de vente.

La formation permet à l’apprenant·e de développer des compétences en gestion de la relation client, en communication professionnelle, en administration des ventes et en utilisation d’outils bureautiques. Il·elle apprend à gérer les demandes, à préparer les offres commerciales, à assurer le suivi des commandes et à participer à la fidélisation de la clientèle.

Cette formation vous permettra d’obtenir un titre professionnel d’Assistant·e Commercial·e, titre RNCP délivré par le ministère du travail de Niv 5.

Taux de réussite : 100% sur l’année 2024
À la fin de leur formation, sur l’ensemble des candidat·e·s ayant passé l’examen pour ce titre – et ayant consenti à nous communiquer leurs données sur une base déclarative :
25% ont déclaré être en poste (dont 100% dans le métier visé)
50% ont déclaré poursuivre leurs études
(chiffres sur l’année 2024)

gestionnaire comptable et fiscal·e

Niveau 5
En alternance ou en intensif

Plus d’informations sur cette formation

Le·la gestionnaire comptable et fiscal·e est en charge de la tenue de la comptabilité d’une entreprise et du respect de ses obligations fiscales. Il·elle veille à la régularité des opérations, prépare les états financiers et participe à l’élaboration des déclarations fiscales.

Au fil de la formation, l’apprenant·e consolide ses compétences en comptabilité générale, en fiscalité des entreprises, en analyse financière et en outils informatiques spécialisés. Il·elle apprend à produire des documents comptables fiables, à respecter les délais légaux, à contrôler les opérations et à accompagner la prise de décisions stratégiques.

Cette formation vous permettra d’obtenir un titre professionnel de Gestionnaire Comptable et Fiscal·e, titre RNCP délivré par le ministère du travail de Niv 5.

Taux de réussite : 60% sur l’année 2024
À la fin de leur formation, sur l’ensemble des candidat·e·s ayant passé l’examen pour ce titre – et ayant consenti à nous communiquer leurs données sur une base déclarative :
60% ont déclaré être en poste (dont 100% dans le métier visé)
40% ont déclaré poursuivre leurs études
(chiffres sur l’année 2024)

comptable assistant·e

Niveau 4
En alternance

Plus d’informations sur cette formation

Le·la comptable assistant·e intervient en appui à la gestion comptable quotidienne. Il·elle enregistre les opérations courantes, participe aux travaux de clôture et suit les mouvements de trésorerie.

La formation permet à l’apprenant·e de maîtriser les techniques de saisie, les principes de la comptabilité générale, l’utilisation d’outils numériques, et les bases de la gestion des documents comptables. Il·elle acquiert une rigueur indispensable pour assurer la fiabilité des enregistrements et le bon fonctionnement des opérations financières.

Cette formation vous permettra d’obtenir un titre professionnel de Comptable Assistant·e, titre RNCP délivré par le ministère du travail de Niv 4.

Taux de réussite : 100% sur l’année 2024
À la fin de leur formation, sur l’ensemble des candidat·e·s ayant passé l’examen pour ce titre – et ayant consenti à nous communiquer leurs données sur une base déclarative :
100% ont déclaré être en poste (dont 0% dans le métier visé)
0% ont déclaré poursuivre leurs études
(chiffres sur l’année 2024)

secrétaire comptable

Niveau 4
En alternance

Plus d’informations sur cette formation

Le·la secrétaire comptable occupe une fonction polyvalente, à la croisée de la gestion administrative et de la comptabilité. Il·elle assure l’accueil, la gestion des courriers, l’organisation des documents, tout en enregistrant les opérations comptables simples.

Au cours de la formation, l’apprenant·e développe des compétences en communication professionnelle, en bureautique, en gestion des plannings et en comptabilité de base. Il·elle apprend à organiser l’activité d’un service tout en contribuant à la tenue des comptes, avec précision et méthode.

Cette formation vous permettra d’obtenir un titre professionnel de Secrétaire Comptable , titre RNCP délivré par le ministère du travail de Niv 4.

Taux de réussite : 100% sur l’année 2024
Nous envoyons des questionnaires pour récolter des données, sur une base déclarative, afin d’informer sur les taux d’insertion dans l’emploi (comprenant le métier visé) en sortie de formation. Lors de cette année 2024, l’absence de session et/ou de retour des candidat·e·s à l’examen de cette formation ne permet pas de les communiquer.

Accompagnement

Pour toutes vos questions relatives à notre offre de formation ou concernant les possibilités de financement, n’hésitez pas à contacter notre équipe de Chargé·e·s de Formation.

01 78 12 20 80

Adaptation

Notre équipe pédagogique dispose de Référent·e·s Handicap dont les missions principales sont l’accueil et l’accompagnement individuel des apprenant·e·s en situation de handicap, ainsi que l’adaptation des parcours de formation, pédagogique, organisationnelle et matérielle.

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Accessibilité

Toutes nos actions de formation sont accessibles à tous les publics.

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Mise à jour : 05/03/2025